企业内刊主要作为企业内部信息建设和文化输出的平台,以一种代表企业形象的企业内刊杂志展示出企业在行业的综合实力和健康快速发展的状态,为加强团建和塑造企业品牌等方面都有积极的作用,做好
企业内刊设计和创办工作,需要我们从企业当前发展情况做好品牌调研出发,做好内刊设计方案制定工作,和专业的企业刊物设计师合作,完成内刊平面设计工作。
企业的刊物在一定程度上展示出企业在发展阶段的核心,以企业产品、服务、人才、市场等发展优势项目,诠释着企业发展方向的正确和发展规划的可实施性。在内刊策划阶段,需要整编企业内刊设计需要的素材,以图片、图形、标志、文案、插画等素材为主,展示出企业发展情况的方方面面,提炼主要的内刊版块,拓展相关的详情内容。
内刊方案制定,完善内容结构,突出重点刊物信息,按照企业自身的行业属性和产品特点,划分内刊的重点版块,做好内容策划工作。内刊有月刊、季刊、年刊等形式,需要企业发展到一定阶段产生许多重要活动和成就的积累,正如企业文化也是一步一步慢慢改进形成的,百铂文化认为内刊方案是随着时代和企业发展而变化的,需要更新内刊方案。
百铂文化提示在内刊版心和版面样式,设计风格和区块化内容,整体布局和内容规划,统一内刊版面设计风格等,在完成基本的图文信息排版基础上,继续优化版面细节,做好刊物的视觉设计工作,保持企业标准的颜色、字体、标志、符号等设计元素的统一,注意内刊版面设计规范和内容的正确性。